Apakah faedah Skim Insurans Pekerjaan (SIP) berbanding faedah pengangguran biasa di bawah polisi syarikat? - Peguam-my.com
  • Halaman Utama
  • Soalan
  • Apakah faedah Skim Insurans Pekerjaan (SIP) berbanding faedah pengangguran biasa di bawah polisi syarikat?

Apakah faedah Skim Insurans Pekerjaan (SIP) berbanding faedah pengangguran biasa di bawah polisi syarikat?

Tiada jawapan

Soalan

0
0
0

23.11.2024

Mengapa ada pula EIS melalui PERKESO, tak cukupkah pampasan majikan?

Jawapan 26.11.2024
Tarikh jawapan: 26.11.2024

SIP (Sistem Insurans Pekerjaan) atau EIS disediakan oleh PERKESO menawarkan bantuan kewangan sementara, latihan semula, dan sokongan penempatan kerja. Ini bukan bergantung pada polisi dalaman syarikat yang mungkin berbeza atau tiada pampasan jika pekerja diberhentikan. EIS meliputi hampir semua pekerja swasta, dan menjadi satu jaring keselamatan nasional. Sekiranya seseorang dipecat bukan kerana salah laku, mereka boleh menuntut elaun EIS. Majikan pula mungkin ada pakej pampasan, tetapi ia bergantung pada kontrak, sedangkan EIS adalah hak statutory untuk semua yang mencarum.

Похожие вопросы

Apakah peranan utama undang-undang perlindungan sosial di Malaysia?

Tiada jawapan
18.11.2024
Saya ingin memahami apa sebenarnya yang dimaksudkan dengan undang-undang perlindungan sosial dalam konteks Malaysia. Adakah ianya berkaitan dengan faedah sosial seperti subsidi dan bantuan kewangan, atau lebih merangkumi skim keselamatan sosial yang lebih meluas seperti KWSP dan PERKESO?
0
0
0
Tunjukkan semua